Программное обеспечение "Интерактивное зеркало логопеда" (ПО "Интерактивное зеркало логопеда") vs Цифровой патруль (версия 1.0) vs Программа для ЭВМ Addreality Manager vs Websoft HCM
Программное обеспечение "Интерактивное зеркало логопеда" (ПО "Интерактивное зеркало логопеда") vs Цифровой патруль (версия 1.0) vs Программа для ЭВМ Addreality Manager vs Websoft HCM – детальное сравнение по цене, рейтингу, возможностям, отраслям применения и внедрениям.
Сравнивается: 4 продукта
| Характеристика |
П
Программное обеспечение "Интерактивное зеркало логопеда" (ПО "Интерактивное зеркало логопеда")
ООО "НПФ"АМАЛТЕЯ"
|
Ц
Цифровой патруль - система контроля ПДД и дорожного мониторинга
ООО "МАЙНИТЕК"
|
П
Программа для ЭВМ Addreality Manager
ООО "ЭДДРЕАЛИТИ"
|
Websoft HCM
ООО "ВЕБСОФТ ДЕВЕЛОПМЕНТ"
|
|---|---|---|---|---|
| Цена | По запросу | По запросу | По запросу | По запросу |
| Рейтинг | ★ 4.3 / 5 | Нет оценок | Нет оценок | ★ 4.4 / 5 |
| Категория | СДО для вузов и школ | — | — | Кадровый учёт (HRM) |
| Разработчик | ООО "НПФ"АМАЛТЕЯ" | ООО "МАЙНИТЕК" | ООО "ЭДДРЕАЛИТИ" | ООО "ВЕБСОФТ ДЕВЕЛОПМЕНТ" |
| Описание | ПО «Интерактивное зеркало логопеда» — программа для логопедических занятий с интерактивным зеркалом: база данных пациентов, настройки, результаты калибровок и игр. Реестр №13687. | Цифровой патруль (версия 1.0) - комплексная информационная система для выявления нарушений правил дорожного движения, проведения оперативно-розыскных мероприятий, поиска разыскиваемых лиц и транспортных средств, мониторинга дорожного движен... | Программа для ЭВМ "Addreality Manager" | Websoft HCM (ранее WebTutor) — российская HCM-платформа для автоматизации корпоративного обучения и управления талантами: LMS, оценка, адаптация, кадровый резерв и корпоративный портал. Включена в Единый реестр российского ПО (№10623). |
| Возможности | ||||
| Госкомпании | ✓ | — | — | ✓ |
| ФОИВы | ✓ | — | — | ✓ |
| РОИВы | ✓ | — | — | ✓ |
| Муниципальные учреждения | ✓ | — | — | ✓ |
| On-premise / Локальное размещение | ✓ | — | — | ✓ |
| Десктопное приложение | ✓ | — | — | — |
| Для крупных предприятий (1000+ сотрудников) | ✓ | — | — | ✓ |
| Для среднего бизнеса (100-1000 сотрудников) | ✓ | — | — | ✓ |
| Для малого бизнеса (до 100 сотрудников) | ✓ | — | — | ✓ |
| SaaS / Облачное решение | — | — | — | ✓ |
| Гибридное размещение | — | — | — | ✓ |
| Мобильное приложение | — | — | — | ✓ |
| Микросервисная архитектура | — | — | — | ✓ |
| Контейнеризация (Docker) | — | — | — | ✓ |
| Windows | — | — | — | ✓ |
| Linux | — | — | — | ✓ |
| Российские ОС (Astra, РЕД ОС и др.) | — | — | — | ✓ |
| iOS | — | — | — | ✓ |
| Android | — | — | — | ✓ |
| Очные курсы | — | — | — | ✓ |
| Онлайн-курсы | — | — | — | ✓ |
| База знаний | — | — | — | ✓ |
| Видеоуроки | — | — | — | ✓ |
| — | — | — | ✓ | |
| Телефон | — | — | — | ✓ |
| Платформа поддержки (тикет-система) | — | — | — | ✓ |
| Live-чат | — | — | — | ✓ |
| Форум сообщества | — | — | — | ✓ |
| Выделенный менеджер | — | — | — | ✓ |
| 152-ФЗ "О персональных данных" | — | — | — | ✓ |
| 187-ФЗ "О безопасности критической информационной инфраструктуры" | — | — | — | ✓ |
| Интеграция с 1С | — | — | — | ✓ |
| HR / Управление персоналом | — | — | — | ✓ |
| Интеграция с BI-системами | — | — | — | ✓ |
| Поддержка высоких нагрузок (1000+ одновременных пользователей) | — | — | — | ✓ |
| Поддержка средних нагрузок (100-1000 одновременных пользователей) | — | — | — | ✓ |
| Поддержка малых нагрузок (до 100 одновременных пользователей) | — | — | — | ✓ |
| Горизонтальное масштабирование | — | — | — | ✓ |
| Кластеризация | — | — | — | ✓ |
| Балансировка нагрузки | — | — | — | ✓ |
| Отказоустойчивость | — | — | — | ✓ |
| Резервное копирование и восстановление | — | — | — | ✓ |
| Шифрование данных при хранении | — | — | — | ✓ |
| Шифрование данных при передаче | — | — | — | ✓ |
| Двухфакторная аутентификация | — | — | — | ✓ |
| Единый вход (SSO) | — | — | — | ✓ |
| Ролевая модель доступа | — | — | — | ✓ |
| Аудит действий пользователей | — | — | — | ✓ |
| Защита от DDoS-атак | — | — | — | ✓ |
| Защита от SQL-инъекций | — | — | — | ✓ |
| Защита от XSS-атак | — | — | — | ✓ |
| Наличие REST API | — | — | — | ✓ |
| Наличие SOAP API | — | — | — | ✓ |
| Поддержка Webhooks | — | — | — | ✓ |
| SDK для разработчиков | — | — | — | ✓ |
| Поддержка XML/JSON форматов | — | — | — | ✓ |
| Адаптивный дизайн | — | — | — | ✓ |
| Мультиязычный интерфейс | — | — | — | ✓ |
| Темная/светлая тема | — | — | — | ✓ |
| Настраиваемый интерфейс | — | — | — | ✓ |
| Встроенные дашборды | — | — | — | ✓ |
| Конструктор отчетов | — | — | — | ✓ |
| Экспорт данных (CSV, Excel, PDF) | — | — | — | ✓ |
| Предиктивная аналитика | — | — | — | ✓ |
| Визуализация данных | — | — | — | ✓ |
| Статистика использования | — | — | — | ✓ |
| Отслеживание KPI | — | — | — | ✓ |
| Автоматическая генерация отчетов | — | — | — | ✓ |
| Персонализированные отчеты | — | — | — | ✓ |
| Автоматизация бизнес-процессов | — | — | — | ✓ |
| Конструктор бизнес-процессов | — | — | — | ✓ |
| Машинное обучение | — | — | — | ✓ |
| Рекомендательные системы | — | — | — | ✓ |
| Автоматическое распознавание документов | — | — | — | ✓ |
| Обучающие вебинары | — | — | — | ✓ |
| Онлайн-документация | — | — | — | ✓ |
| Регулярные обновления | — | — | — | ✓ |
| SLA (соглашение об уровне обслуживания) | — | — | — | ✓ |
| Удаленное администрирование | — | — | — | ✓ |
| Управление сотрудниками и их профилями | — | — | — | ✓ |
| Расчет зарплаты (Payroll) | — | — | — | ✓ |
| Управление отпусками и больничными | — | — | — | ✓ |
| Управление эффективностью (Performance Management) | — | — | — | ✓ |
| Электронная подпись документов | — | — | — | ✓ |
| Управление вакансиями | — | — | — | ✓ |
| Прием резюме и кандидатов | — | — | — | ✓ |
| Управление интервью | — | — | — | ✓ |
| Управление компетенциями сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Аттестация и оценка эффективности | — | — | — | ✓ |
| Встроенный чат (Team Chat) | — | — | — | ✓ |
| Комментарии и обсуждения к задачам | — | — | — | ✓ |
| Упоминания и @-уведомления | — | — | — | ✓ |
| Видеоконференции интегрированные | — | — | — | ✓ |
| Совместное редактирование документов | — | — | — | ✓ |
| Общие доски (Wiki, Knowledge Base) | — | — | — | ✓ |
| Интеграция с внешними коммуникационными инструментами | — | — | — | ✓ |
| Управление подписками на обновления | — | — | — | ✓ |
| Интеграция с почтой (Email to Task) | — | — | — | ✓ |
| Календари проектов и сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Конструктор без кода (Low-code) | — | — | — | ✓ |
| Профили сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Личные данные и контактная информация | — | — | — | ✓ |
| История работы | — | — | — | ✓ |
| Управление квалификацией | — | — | — | ✓ |
| Управление сертификатами | — | — | — | ✓ |
| Управление документами | — | — | — | ✓ |
| История медицинских осмотров | — | — | — | ✓ |
| Управление уровнями доступа | — | — | — | ✓ |
| Хранилище фотографий | — | — | — | ✓ |
| Архив сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Расчет основной зарплаты | — | — | — | ✓ |
| Управление надбавками и доплатами | — | — | — | ✓ |
| Расчет налогов | — | — | — | ✓ |
| Управление вычетами | — | — | — | ✓ |
| Расчет взносов | — | — | — | ✓ |
| Управление бонусами | — | — | — | ✓ |
| Управление отпускными | — | — | — | ✓ |
| Расчет выходного пособия | — | — | — | ✓ |
| Платежные поручения | — | — | — | ✓ |
| Отчеты по зарплате | — | — | — | ✓ |
| Управление вакансиями | — | — | — | ✓ |
| Управление кандидатами | — | — | — | ✓ |
| Процесс интервью | — | — | — | ✓ |
| Предложение работы | — | — | — | ✓ |
| Адаптация новых сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Управление переводами | — | — | — | ✓ |
| Управление понижениями/повышениями | — | — | — | ✓ |
| Процесс увольнения | — | — | — | ✓ |
| Выходное интервью | — | — | — | ✓ |
| Обратные ссылки кандидатов | — | — | — | ✓ |
| Табели учета времени | — | — | — | ✓ |
| Отслеживание явок | — | — | — | ✓ |
| Управление отпусками | — | — | — | ✓ |
| Управление больничными | — | — | — | ✓ |
| Управление перерывами | — | — | — | ✓ |
| Управление смешанными графиками работы | — | — | — | ✓ |
| Управление жестким графиком | — | — | — | ✓ |
| Управление переработками | — | — | — | ✓ |
| Уведомления о опозданиях | — | — | — | ✓ |
| Отчеты посещаемости | — | — | — | ✓ |
| Каталог обучающих курсов | — | — | — | ✓ |
| Управление обучением | — | — | — | ✓ |
| Планы развития навыков | — | — | — | ✓ |
| Оценка производительности | — | — | — | ✓ |
| Управление компетенциями | — | — | — | ✓ |
| Преемственность кадров | — | — | — | ✓ |
| Управление карьерными путями | — | — | — | ✓ |
| Обратная связь 360 градусов | — | — | — | ✓ |
| Планы развития лидеров | — | — | — | ✓ |
| Отслеживание прогресса обучения | — | — | — | ✓ |
| Дашборды HR | — | — | — | ✓ |
| Отчеты по штатной численности | — | — | — | ✓ |
| Анализ текучести кадров | — | — | — | ✓ |
| Анализ производительности | — | — | — | ✓ |
| Анализ стоимости рабочей силы | — | — | — | ✓ |
| Планирование штата | — | — | — | ✓ |
| Отчеты о вакансиях | — | — | — | ✓ |
| Экспорт отчетов | — | — | — | ✓ |
| Управление трудовыми договорами | — | — | — | ✓ |
| Управление корпоративными политиками | — | — | — | ✓ |
| Управление согласиями и подписаниями | — | — | — | ✓ |
| Уведомления о правовых требованиях | — | — | — | ✓ |
| Управление конфиденциальностью | — | — | — | ✓ |
| Аудит документов | — | — | — | ✓ |
| История изменений политик | — | — | — | ✓ |
| Управление жалобами сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Управление курсами и программами | — | — | — | ✓ |
| Планирование обучения для сотрудников | — | — | — | ✓ |
| Назначение обучения | — | — | — | ✓ |
| Управление группами обучающихся | — | — | — | ✓ |
| Отслеживание прогресса | — | — | — | ✓ |
| Напоминания и уведомления | — | — | — | ✓ |
| Виртуальное обучение | — | — | — | ✓ |
| Синхронное обучение | — | — | — | ✓ |
| SCORM соответствие | — | — | — | ✓ |
| Дашборды обучения | — | — | — | ✓ |
| Отчеты о прогрессе обучающихся | — | — | — | ✓ |
| Анализ эффективности обучения | — | — | — | ✓ |
| Отчеты по завершению | — | — | — | ✓ |
| Экспорт отчетов | — | — | — | ✓ |
| API интеграция | — | — | — | ✓ |
| Вики / база знаний | — | — | — | ✓ |
| Self-Service Portal | — | — | — | ✓ |
| Отрасли применения | ||||
| Отрасли | — | — | ||
| Кейсы и внедрения | ||||
| Реальные внедрения | — | — | — |
|