Призма: управление талантами

12 продуктов в категории на Q3 2026. Расчёт по полноте карточки и рейтингу отзывов, без опросов вендоров.

Техническая призма

Карта призмы

Рассчитывается автоматически по данным платформы – полноте карточек продуктов, подтверждённым отзывам и кейсам внедрений, без анкетирования вендоров (в отличие от Gartner или Forrester). Обновляется ежеквартально – без ручных оценок экспертов.

Сильный игрок

1 продукт

Gamification Lab

Юридическое лицо скрыто
Конструктор корпоративных порталов с элементами геймификации
Цена по запросу

Претендент

4 продукта

Directum HR Pro

ДИРЕКТУМ
Directum HR Pro – система для комплексной цифровизации кадровых процессов, документов и сервисов.
Цена по запросу

СтопФактор

Управление предприятием
СтопФактор — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей...
Цена по запросу

MeConsultant

АНКОР Консалтинг
Облачная платформа для аутплейсмента: поддержка сотрудников при увольнении, карьерные консультации, обучение п...
Цена по запросу

ПО FriendWork Recruiter

ФРЭНДВОРК
FriendWork Recruiter — облачная CRM-система для автоматизации рекрутинга, поддерживающая импорт резюме с 30+ и...
Цена по запросу

Нишевой игрок

7 продуктов

Garmony AI

Юридическое лицо скрыто
Garmony AI — AI-платформа нового поколения для автоматизации подбора персонала. Снижает время закрытия ваканси...
Цена по запросу

TalentTech.360°

СЕВЕРГРУПП ТТ
Онлайн-инструмент оценки и сбора обратной связи по ценностям и компетенциям сотрудников
Цена по запросу

Neon HRM

Юридическое лицо скрыто
Neon HRM — российская HRM-система с функциями подбора персонала, кадрового учёта и управления талантами.
Цена по запросу

Как рассчитывается Призма

Тип расчёта

Призма продуктов категории. Рассчитывается автоматически по данным платформы, без анкетирования вендоров (в отличие от Gartner или Forrester).

Источники данных

Анкета продукта (заполненная вендором или редакцией), подтверждённые отзывы пользователей и кейсы внедрений с указанием продукта.

Если вы вендор и хотите уточнить позицию своего продукта, дополните карточку и пригласите клиентов оставить отзывы и кейсы.

Ось X – Функционал

Число заявленных опций и функций (70%) и полнота карточки (30%): логотип, описание свыше 300 символов, подробное описание, цена, минимум 3 скриншота. Максимум 100 баллов.

Ось Y – Зрелость и опыт применения

Объём и качество подтверждённых отзывов, срок присутствия на площадке, число обращений к вендору и оценка верифицированных отзывов. Продукты с подтверждёнными отзывами ранжируются выше.

Смотреть все решения категории →