Кейс #2821
Подробный кейс

Северсталь — платформа генеративного ИИ «Да Винчи» для HR и производства

ПАО «Северсталь»
В сентябре 2025 года «Северсталь» запустила собственную GenAI-платформу «Да Винчи» — no-code конструктор персонализированных ИИ-ас...
Результат Финансы • Конкурс «Лидеры металлургИИ» (декабрь 2025): ИИ-ассистент для формирования персонального трека развития сотруд...
Искусственный интеллект
Кейс #2822
Подробный кейс

Пятёрочка — автоматизация массового подбора персонала на платформе Skillaz

ООО «ИКС 5 Ритейл Групп» / торговая сеть «Пятёрочка» (X5 Group)
«Пятёрочка» внедрила платформу Skillaz для автоматизации массового подбора линейного персонала по всей стране. До внедрения поток...
Результат Финансы • Снижение стоимости найма за счёт автоматизации коммуникаций и исключения ручных операций Время • Time-to-hire...
Искусственный интеллект
Кейс #2823
Подробный кейс

ОАО «РЖД» — цифровая экосистема управления персоналом с ИИ-подбором

ОАО «Российские железные дороги»
ОАО «РЖД» построило собственную цифровую ИТ-экосистему управления персоналом полного цикла — от соискателя до выхода на пенсию. Кл...
Результат Финансы • AI-модель прогнозирует увольнения, что снижает затраты на внеплановый подбор Время • Роботизированная АТС обр...
Искусственный интеллект
Кейс #2824
Подробный кейс

HeadHunter — ИИ-помощник для рекрутеров (генеративный AI в подборе персонала)

ООО «Хэдхантер» (hh.ru, платформа для корпоративных клиентов)
HeadHunter (hh.ru) запустил в ноябре 2025 года собственного «ИИ-помощника» для рекрутеров на базе большой языковой модели. Ассисте...
Результат Финансы • Снижение операционных расходов рекрутеров на рутинные задачи (генерация вакансий, обработка откликов) Время •...
Искусственный интеллект
Кейс #2825
Подробный кейс

Ростех (РТ-Техприёмка) — интеллектуальная HR-платформа на базе LLM

АО «РТ-Техприёмка» (в составе Госкорпорации «Ростех»)
АО «РТ-Техприёмка» в 2025 году разработала на базе больших языковых моделей интеллектуальную HR-платформу, объединяющую все ключев...
Результат Финансы • Сокращение затрат на обработку нормативной документации и обучение сотрудников Время • Ускорение процессов по...
Искусственный интеллект
Кейс #2826
Подробный кейс

Газпром нефть — обучение прогрессивной работе с ИИ для 1600+ сотрудников

ПАО «Газпром нефть»
В феврале 2026 года РБК Компании сообщил о завершении масштабного обучения более 1600 сотрудников «Газпром нефти» прогрессивной ра...
Результат Финансы • Ожидаемое сокращение затрат на рутинные операции за счёт применения обученными сотрудниками AI-инструментов В...
Искусственный интеллект
Кейс #2827
Подробный кейс

СИБУР — Лаборатория ИИ и корпоративный апскиллинг персонала с GigaChat

ООО «СИБУР» / ПАО «СИБУР Холдинг»
В начале 2024 года в СИБУРе создана Лаборатория искусственного интеллекта для быстрой проверки гипотез: сотрудники предлагают идеи...
Результат Финансы • Нейросеть сокращает время подготовки специалистов в 3–5 раз на базе корпоративного каталога данных Время • Gi...
Искусственный интеллект
Кейс #2828
Подробный кейс

ОАО «РЖД» — ИИ-рекомендательная модель подбора учебного контента для 700 000 сотрудников

ОАО «Российские железные дороги»
В ОАО «РЖД» ведётся разработка AI-сервиса-рекомендатора, который будет подбирать для каждого из 700 000 сотрудников персонализиров...
Результат Финансы • AI-прогноз увольнений позволяет превентивно работать с риском потери персонала, снижая незапланированные расхо...
Искусственный интеллект
Кейс #2829
Подробный кейс

X5 Group — цифровой онбординг через ЕСИА: сокращение оформления в 6 раз

ООО «ИКС 5 Ритейл Групп» (X5 Group, бренды «Пятёрочка» и «Перекрёсток»)
Х5 Group первой среди ритейл-компаний получила разрешение Минцифры на интеграцию с ЕСИА и реализовала проект цифрового онбординга....
Результат Финансы • Снижение административных затрат на кадровое оформление Время • Оформление сотрудников сокращается примерно в...
Искусственный интеллект
Кейс #2830
Подробный кейс

HeadHunter ИИ-помощник для найма (2025)

HeadHunter (hh.ru)
В ноябре 2025 года hh.ru запустил ИИ-помощника для работодателей — мультифункционального агента на базе большой языковой модели, и...
Результат Финансы • Не раскрыты Время • В 79% случаев работодатели вносят минимальные правки в сгенерированную вакансию • Генерац...
Искусственный интеллект
Кейс #2831
Подробный кейс

НЛМК — Виртуальный кампус и цифровая адаптация сотрудников

ПАО «НЛМК» (Новолипецкий металлургический комбинат)
В ноябре 2024 года НЛМК запустила «Виртуальный кампус» — единое цифровое пространство для обучения и развития всех сотрудников гру...
Результат Финансы • Не раскрыты отдельно (реализуется в рамках комплексной программы цифровой трансформации с бюджетом 5,53 млрд р...
Искусственный интеллект
Кейс #2832
Подробный кейс

Татнефть + ИТМО — «Цифровой экспертный совет» (мультиагентная LLM-платформа для сотрудников)

ПАО «Татнефть» им. В.Д. Шашина
Специалисты исследовательского центра «Сильный ИИ в промышленности» ИТМО и Татнефти разработали «Цифровой экспертный совет» — муль...
Результат Финансы • Не раскрыты Время • Ускорение получения экспертных консультаций (вместо обращения к конкретному специалисту —...
Искусственный интеллект
Кейс #2833
Подробный кейс

РУСАЛ — HR-Zero: чат-бот и цифровой помощник сотрудника (ОЦО «Управление персоналом»)

ОК «РУСАЛ» (UC Rusal)
С 2020 по 2024 год РУСАЛ последовательно внедрял концепцию HR-Zero — полную автоматизацию и роботизацию HR-процессов с минимизацие...
Результат Финансы • Трудозатраты участников процесса «Привлечение к работе в выходной день и сверхурочно» сокращены на 50% на перв...
Искусственный интеллект
Кейс #2834
Подробный кейс

Skillaz — HCM-платформа для автоматизации рекрутинга: М.Видео-Эльдорадо и Росатом

ПАО «М.видео» / АО «Эльдорадо» (Группа М.Видео-Эльдорадо); ГК «Росатом»
Платформа Skillaz обеспечивает полный цикл автоматизации рекрутинга: от парсинга вакансий и скрининга резюме на основе ML-скоринга...
Результат Финансы • Снижение стоимости закрытия вакансии на 38% (по данным вендора) Время • Ускорение подбора персонала на 40% (п...
Искусственный интеллект
Кейс #2835
Подробный кейс

Корпоративная Академия Росатома — программа «ИИ для трансформации HR-функции»

АНО ДПО «Корпоративная Академия Росатома»
Корпоративная Академия Росатома разработала и реализует специализированную программу «Искусственный интеллект для трансформации HR...
Результат Финансы • Не раскрыты по конкретной программе Время • 10-часовая программа (6 видеолекций + очный практикум); NPS прогр...
Искусственный интеллект
Кейс #2836
Подробный кейс

iSpring LMS — ИИ-корпоративное обучение: SUNLIGHT (950 магазинов) и МегаФон Таджикистан

iSpring LMS — российская платформа для корпоративного онлайн-обучения с встроенными AI-инструментами: нейросеть для генерации и ре...
Результат Финансы • Не раскрыты Время • МегаФон Таджикистан: сокращение сроков подготовки и адаптации с 2 месяцев до 10 дней (в 6...
Искусственный интеллект
Кейс #2837
Подробный кейс

ММК — Центр ИИ и система предотвращения нахождения персонала в опасных зонах

ПАО «Магнитогорский металлургический комбинат» (ММК)
ММК разработал и внедрил систему предотвращения нахождения персонала в опасных зонах на базе ИИ. В основе — платформа «Цифровой ра...
Результат Финансы • Сокращение затрат на компенсации по производственному травматизму (данные не раскрыты отдельно) • Общий эконом...
Искусственный интеллект
Кейс #2838
Подробный кейс

Магнит AI.Lab — ИИ-ассистенты для сотрудников и LLM-платформа

АО «Тандер» (торговая сеть «Магнит»)
В апреле 2024 года «Магнит» создал лабораторию искусственного интеллекта AI.Lab — специализированное подразделение по разработке и...
Результат Финансы • Не раскрыты Время • Генерация изображений для портала Gastronom.ru с использованием GenAI сокращает время под...
Искусственный интеллект
Кейс #2839
Подробный кейс

Татнефть + ИТМО + Napoleon IT — AI Talent Hub: подготовка AI/ML-кадров нефтянки

ПАО «Татнефть» им. В.Д. Шашина
В рамках стратегического проекта AI Talent Hub «Татнефть» создала совместную AI-лабораторию с ИТМО и Альметьевским государственным...
Результат Финансы • Не раскрыты Время • Перевод Junior в Middle-специалистов Data Science в рамках внутренней образовательной про...
Искусственный интеллект
Кейс #2840
Подробный кейс

Россети Московский регион — RPA-роботизация HR-процессов и цифровой кабинет работника

ПАО «Россети Московский регион» (дочернее общество ПАО «Россети»)
В рамках Программы цифровой трансформации, утверждённой в марте 2024 года, ПАО «Россети Московский регион» реализовало комплекс ци...
Результат Финансы • Не раскрыты отдельно по HR-направлению Время • 24 RPA-робота передают рутинные операции от людей к программам...
Искусственный интеллект