★ Рейтинг лидеров · 2026 Q3

Топ: лучшие HRMS системы 2026

40 ведущих продуктов категории, отобранных по данным Призмы: подтверждённые отзывы, функциональные опции, стаж на рынке.

Лидер · 8 Претендент · 11 Нишевой игрок · 21
  1. 1

    Saby HRM — Управление персоналом

    Лидер

    Saby HRM — это мощная HR-система полного цикла, которая автоматизирует все этапы работы с персоналом: от подбора до увольнения. Сервис универсален для компаний любого масштаба, от начинающих стартапов…

    ★ 4.9· 8
    Полнота 89%
  2. 2

    SimpleOne HRMS

    Лидер

    SimpleOne HRMS — это система для комплексной автоматизации управления персоналом и создания единой цифровой среды для HR‑департамента и сотрудников компании. Она подходит организациям, которым нужно ц…

    ★ 4.9· 8
    Полнота 64%
  3. 3

    Система управления персоналом БОСС-Кадровик

    Лидер

    БОСС-Кадровик – информационно-аналитическая система, предназначенная для автоматизации бизнес-задач, связанных с управлением персоналом, расчетом заработной платы, HR-аналитикой. Программа используетс…

    ★ 4.8· 10
    Полнота 77%
  4. 4

    1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

    Лидер

    Решение для комплексной автоматизации кадрового учета

    ★ 4.8· 8
    Полнота 79%
  5. 5

    1С:Кабинет сотрудника

    Лидер

    1С:Кабинет сотрудника — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: 1С:Кабинет сотрудника. Применяется в корпо…

    ★ 4.8· 6
    Полнота 56%
  6. 6

    Websoft HCM

    Лидер

    Websoft HCM (ранее WebTutor) — российская HCM-платформа для автоматизации корпоративного обучения и управления талантами: LMS, оценка, адаптация, кадровый резерв и корпоративный портал. Включена в Еди…

    ★ 4.4· 10
    Полнота 72%
  7. 7

    HRlink

    Лидер

    HRlink — платформа кадрового электронного документооборота (КЭДО), которая помогает компаниям перейти на безбумажный обмен кадровыми документами с сотрудниками. Сервис подходит для HR-департаментов, б…

    ★ 4.1· 16
    Полнота 64%
  8. 8

    VK HR Tek

    Лидер

    Платформа кадрового ЭДО (КЭДО) от VK Tech: электронные кадровые документы, личный кабинет сотрудника, график отпусков, командировки, найм и корпоративный портал.

    ★ 3.3· 30
    Полнота 65%
  9. 9

    Информационно- аналитическая система "Аверс: Система аттестации педагогических работников"

    Претендент

    ИАС "Аверс: Система аттестации педагогических работников" является отечественным программным продуктом, предназначена для автоматизации процессов проведения аттестации педагогических кадров.

    ★ 4.7· 1
    Полнота 53%
  10. 10

    АСМО-зарплата

    Претендент

    Программный комплекс предназначен для автоматизации расчетов заработной платы и подготовки отчетности для государственных органов и внутреннего использования, автоматизации налогового учета в части НД…

    ★ 4.3· 1
    Полнота 65%
  11. 11

    Многопользовательская Бизнес Система "Кристалл"

    Претендент

    Самоокупаемая, электронная система управления предприятием и бизнесом . Для тебя, для предприятия, для бизнеса! Есть всё для мгновенного старта, развития и захвата новых рынков! Обращайтесь! Будем р…

    Полнота 95%
  12. 12

    Mirapolis HCM (Система управления талантами)

    Претендент

    Решение для цифровой трансформации HR-процессов, на основе реализации комплексного подхода в управлении развитием человеческого капитала и автоматизации HR-процессов компаний среднего и крупного бизне…

    ★ 4.0· 1
    Полнота 77%
  13. 13

    Saby

    Претендент

    Saby — экосистема цифровых сервисов для автоматизации бизнеса любого размера от компании «Тензор». Единое пространство для работы с документами, отчетностью, торговлей и персоналом. Гибкие тарифы и ра…

    Полнота 74%
  14. 14

    Контур Зарплата

    Претендент

    Сервис для автоматизации расчёта заработной платы, налогов и кадрового учёта в организациях любого масштаба.

    Полнота 73%
  15. 15

    Directum HR Pro

    Претендент

    Directum HR Pro – система для комплексной цифровизации кадровых процессов, документов и сервисов.

    Полнота 72%
  16. 16

    СтопФактор

    Претендент

    СтопФактор — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: ТопФактор. Применяется в корпоративном секторе и госу…

    Полнота 61%
  17. 17

    Галактика CnP

    Претендент

    Галактика CnP от компании Корпорация Галактика — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Галактика HCM. Пр…

    Полнота 61%
  18. 18

    Allteam-Система для планирования занятости сотрудников

    Претендент

    Сервис для наведения порядка в планировании занятости сотрудников для IT-аутсорсинг компаний, дизайн-студий и digital-агентств

    Полнота 61%
  19. 19

    JCat.Работа - автоматизация поиска сотрудников

    Претендент

    Автоматизация процесса поиска сотрудников на всех этапах: от создания вакансии, размещения вакансии на всех сайтах, сбора откликов и т.д.

    Полнота 54%
  20. 20

    Топфактор: Личный кабинет сотрудника

    Нишевой игрок

    Топфактор: Личный кабинет сотрудника

    ★ 5.0· 1
    Полнота 29%
  21. 21

    ROUND

    Нишевой игрок

    ROUND — российская HRM-система для автоматизации кадрового учёта и управления персоналом. Зарегистрирована в реестре отечественного ПО Минцифры (реестровый номер 17889). Поддерживает ведение штатного …

    ★ 4.7· 1
    Полнота 48%
  22. 22

    HRTech

    Нишевой игрок

    HRTech — программный комплекс для автоматизации процессов управления персоналом и кадрового делопроизводства. Включён в реестр отечественного ПО Минцифры (реестровый номер 18166). Система автоматизиру…

    ★ 4.5· 1
    Полнота 48%
  23. 23

    Human+

    Нишевой игрок

    Система интеллектуального управления трудовыми ресурсами

    ★ 4.5· 1
    Полнота 32%
  24. 24

    Skillaz

    Нишевой игрок

    Система рекрутинга с элементами искусственного интеллекта

    ★ 4.3· 1
    Полнота 46%
  25. 25

    Nopaper

    Нишевой игрок

    Сервис для мобильного документооборота.

    ★ 4.2· 1
    Полнота 30%
  26. 26

    Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей

    Нишевой игрок

    Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей — ATS-платформа для автоматизации найма с AI-фу…

    Полнота 47%
  27. 27

    Программное обеспечение Regza

    Нишевой игрок

    Программное обеспечение "Regza"

    Полнота 46%
  28. 28

    Подбор 2.0

    Нишевой игрок

    "Подбор 2.0"

    Полнота 46%
  29. 29

    Программное обеспечение Heyling HR

    Нишевой игрок

    Программное обеспечение "Heyling HR"

    Полнота 46%
  30. 30

    ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом

    Нишевой игрок

    ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом — специализированный программный модуль для руководителей в составе Единой корпоративной автоматизированной системы управления трудовыми р…

    Полнота 41%
  31. 31

    ALFA-HRMS

    Нишевой игрок

    ALFA-HRMS от компании Alfa HRMS — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Alfa HRMS. Применяется в корпора…

    Полнота 32%
  32. 32

    Поток Рекрутмент

    Нишевой игрок

    Поток Рекрутмент — российская ATS-платформа для автоматизации подбора персонала. Лидер Smart Ranking HRTech 2024, победитель Сколково 2025 в категории ИИ-решений для подбора. Поддерживает массовый рек…

    Полнота 32%
  33. 33

    Talantix

    Нишевой игрок

    Talantix — облачная CRM/ATS-система для рекрутинга от HeadHunter Group. Автоматическая загрузка откликов, управление воронкой найма, совместная работа рекрутинговой команды, аналитика по источникам ка…

    Полнота 32%
  34. 34

    Компас: управление персоналом

    Нишевой игрок

    Компас: управление персоналом — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Компас: Управление персоналом. При…

    Полнота 29%
  35. 35

    Q.HR, Управление персоналом

    Нишевой игрок

    Q.HR — российская система управления персоналом (HRMS) компании Digital Q. Обеспечивает автоматизацию кадрового делопроизводства, учёта рабочего времени, расчёта заработной платы и управления жизненны…

    Полнота 26%
  36. 36

    Контур Диадок: КЭДО

    Нишевой игрок

    Решение для корпоративного электронного документооборота. Обмен деловыми документами внутри компании, между филиалами и подразделениями с электронной подписью.

    Полнота 10%
  37. 37

    Босс

    Нишевой игрок

    Босс

    Полнота 5%
  38. 38

    Diasoft FA# Balance.Front, Модуль Табельный учет

    Нишевой игрок

    Diasoft FA# Balance.Front, Модуль Табельный учет - информационная система для управления табельным учетом и учета рабочего времени сотрудников

    Полнота 5%
  39. 39

    Программное Обеспечение для Комплексного Управления Персоналом и Кадровыми процессами Скаенг Рус

    Нишевой игрок

    12.17 Программное обеспечение для решения отраслевых задач в области образования

    Полнота 5%
  40. 40

    K-Team HRM

    Нишевой игрок

    K-Team HRM — российская HRM-платформа с модулями подбора, адаптации, оценки и развития персонала. Включает ATS-функциональность для автоматизации рекрутингового процесса.

Как составлен рейтинг

Топ строится автоматически по данным Призмы категории - модели, объединяющей подтверждённые отзывы, функциональные опции и стаж на рынке.

  • Сегмент (Лидер / Сильный игрок / Претендент / Нишевой) определяется положением на Призме по двум осям: «зрелость» и «удовлетворённость клиентов».
  • Внутри сегмента сортировка - по средней оценке подтверждённых отзывов, полноте карточки и числу отзывов.
  • Приоритет при попадании в Призму и Топ - у продуктов с подтверждёнными отзывами; далее сетка добирается по полноте карточки.
  • Период: 2026 Q3. Рейтинг пересчитывается ежеквартально.

Открыть Призму категории →

Часто задаваемые вопросы

Почему именно эти продукты в топе?

В рейтинг попадают продукты категории и её подкатегорий. Выше ранжируются продукты с подтверждёнными отзывами и заполненной карточкой. Внутри сегментов места распределяются по оценке, полноте и числу отзывов.

Как часто обновляется топ?

Ежеквартально. URL без года (https://beta.platforms.su/top/hrms) всегда показывает свежий период; URL с годом (https://beta.platforms.su/top/hrms/2026) - зафиксированный.

Чем топ отличается от Призмы?

Топ - это линейный список лидеров. Призма - визуальная карта в двух осях, позволяющая увидеть не только лидеров, но и претендентов и нишевых игроков.